नहीं किया टारगेट पूरा, बॉस ने दी धमकी, कहा: चमाट मारेंगे! बिहार तक पहुंच जाओगी

नई दिल्ली: आजकल के समय में ऑफिस में प्रेशर एक अलग ही लेवल पर पहुंच गया है। टारगेट का प्रेशर ऐसा होता है कि उसे पूरा करने के चक्कर में लोगों का दिमाग बुरी तरीके से खराब हो जाता है. लेकिन इसके बावजूद कर्मचारी पूरी कोशिश करता है कि उसका टारगेट पूरा हो। इसी बीच, […]

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नहीं किया टारगेट पूरा, बॉस ने दी धमकी, कहा: चमाट मारेंगे! बिहार तक पहुंच जाओगी

Anjali Singh

  • June 7, 2024 8:49 pm Asia/KolkataIST, Updated 6 months ago

नई दिल्ली: आजकल के समय में ऑफिस में प्रेशर एक अलग ही लेवल पर पहुंच गया है। टारगेट का प्रेशर ऐसा होता है कि उसे पूरा करने के चक्कर में लोगों का दिमाग बुरी तरीके से खराब हो जाता है. लेकिन इसके बावजूद कर्मचारी पूरी कोशिश करता है कि उसका टारगेट पूरा हो। इसी बीच, मैनेजर डेडलाइन टारगेट का बताकर और ज्यादा एनवायरनमेंट को टॉक्सिक बना देता है। एक समय था जब लोग इन मुद्दों को उठाने से भी डरते थे, लेकिन अब सोशल मीडिया ने इन व्यक्तियों को बोलने की हिम्मत दी है। हाल ही में, HSBC बैंक में एक महिला कर्मचारी ने शेयर किया कि उसके ऑफिस का वर्क प्लेस कल्चर इतना ज़ेहरीला है कि उसे कई बार पैनिक अटैक आये हैं।

लिंक्डइन पर अपनी कहानी साझा करते हुए, नीतिका कुमारी नामक एक महिला ने बताया कि एक साल पहले वह HSBC के हैदराबाद शाखा में काम कर रही थी, लेकिन वहां उसे काफी अत्याचार का सामना करना पड़ा, जिसके चलते उसने कंपनी छोड़ने का डिसिशन लिया और प्रेजेंट में वह नोटिस पीरियड में है। इसके पोस्टिंग के तुरंत बाद, उसकी कहानी इंटरनेट पर वायरल हो गई।

नीतिका ने अपनी पोस्ट में यह भी बताया कि 22 अप्रैल, 2024 को उसे कई अत्याचारों का सामना करना पड़ा, जिसमें उसे बड़े आतंकी हमले का सामना करना पड़ा और साथ ही उसे कहा गया कि “एक चमाट मारेंगे, बिहार पहुंच जाओगी।” इस पर सभी मैनेजरों को शिकायत की गई, लेकिन किसी भी तरह की कार्रवाई नहीं की गई। इस घटना के बाद, उसने इस कंपनी से इस्तीफा देने का डिसिशन लिया। नीतिका के अनुसार, उसने उसी सहकर्मी को ऑफिस परिसर में तंबाकू खाते और थूकते हुए देखा है।

इस पोस्ट के वायरल होने के बाद, लोगों ने अपनी रिएक्शंस दिए है । एक यूजर ने लिखा, “आपमें सचमुच बहुत साहस है, जो हर किसी में नहीं होता।” दूसरा ने कहा की, “ऐसे लोगों को ऑफिस से तुरंत निकाल देना चाहिए क्योंकि इनके कारण ही पूरे वर्कप्लेस का माहौल खराब हो जाता है।” एक और यूजर ने लिखा, “मैनेजमेंट को ऐसे व्यक्तियों के खिलाफ सख्त कार्रवाई करनी चाहिए।” इसी के साथ इस न्यूज़ पर कई लोगो ने अपने ओपिनियन और रिएक्शंस दिए है।

 

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