नई दिल्ली। ट्विटर के बाद शायद तमाम कंपनियां कर्मचारियों को बाय-बाय कहने की योजना बना चुकी हैं। एलन मस्क के फैसले के बाद जहाँ फेसबुक ने हज़ारों कर्मचारियों को निकालने की योजना बना ली है, वहीं भारतीय एडटेक स्टार्ट अप की अनएकेडमी ने भी अपने कर्मचारियों को पिंक लेटर थमा दिया है। अनएकेडमी ने साल […]
नई दिल्ली। ट्विटर के बाद शायद तमाम कंपनियां कर्मचारियों को बाय-बाय कहने की योजना बना चुकी हैं। एलन मस्क के फैसले के बाद जहाँ फेसबुक ने हज़ारों कर्मचारियों को निकालने की योजना बना ली है, वहीं भारतीय एडटेक स्टार्ट अप की अनएकेडमी ने भी अपने कर्मचारियों को पिंक लेटर थमा दिया है। अनएकेडमी ने साल में दूसरी बार नौकरी में कटौती करने की योजना बना ली है।
सॉफ्टबैंक के निवेश से चलने वाली ए़डटेक कंपनी ने अब नौकरी में 10 प्रतिशत की कटौती की योजना बना ली है। इस कटौती के कारण कम से कम 350 कर्मचारी प्रभावित होंगे। एडटेक कंपनी के को-फाउंडर एवं सीईओ गौरव मुंजाल ने कहा कि, यह कहते हुए मुझे बेहद दुख हो रहा है कि, हम अपने कुछ प्रतिभाशाली कर्मचारियों को अलविदा कहना होगा। हम आपको बता दें कि, इससे पहले भी कंपनी में कटौती करते हुए मुंजाल ने कहा था कि, मैं वादा करता हूं कि,अब इस तरह की कटौती नहीं होगी।
गौरव मुंजाल ने अपने कर्मचारियों से माफी मांगते हुए कहा कि, मैं अपने वादे पर खरा नहीं उतर सका और मुझे फिर से छटनी करनी पड़ रही है। लेकिन अब स्टडी ऑफलाइन शुरु हो गई है तो हमारी फंडिंग भी कम हो गई है। इसके साथ मुंजाल ने कहा है कि, निकाले जा रहे कर्मचारियों को नोटिस पीरियड्स की सैलरी के साथ अतिरिक्त दो महीने का वेतन भी दिया जाएगा। इतना ही नही अगले एक साल तक का मेडिकल इंश्योरेंस कवरेज और प्लेसमेंट एवं करियर में सपोर्ट जैसी सुंविधाएं मुहैया करवाई जाएंगी।
हम आपको बता दें कि एलन मस्क ने भी अपने कर्मचारियों को तीन महीने का अतिरिक्त वेतन देकर अलविदा कहा, लेकिन सूत्रों के हवाले से खबर आ रही है कि, एलन मस्क निकाले हुए कर्मचारियों में काफी लोगों को वापस कंपनी में बुलाने का इंतजाम कर रहे हैं। ट्विटर के अलावा फेसबुक के को-फउंडर मार्क जुकेरबरेग ने भी मंदी के चलते हज़ारों कर्मचारियों को निकालने की जानकारी सार्वजनिक की थी।